Rettigheter for ungdom i arbeidslivet

Finn svar på spørsmålene ved å bruke nettstedene under.

Oppgave

  1. Hvorfor er det viktig å ha en skriftlig arbeidskontrakt?
  2. Hva bør en arbeidskontrakt inneholde?
  3. Hva vil det si å ha tariffavtale? Hvem kan kreve å få tariffavtale?
  4. Hvorfor er det viktig å avtale overtidsgodtgjøring?
  5. Hvilke regler gjelder for arbeidstid, pauser, fritid og ferier?
  6. Hvilke spesielle regler for arbeidstid gjelder for ungdom?
  7. Når har du rett til sykepenger? Hvordan skal du melde fra når du blir syk?
  8. Kan en arbeidsgiver si at feriepenger er inkludert i lønna?
  9. Hvilke regler gjelder for oppsigelse?
  10. Nevn noen grunner til at det kan være lønnsomt å være medlem av en fagorganisasjon.
  11. Hvordan brytes ofte reglene i arbeidslivet overfor ungdom ifølge Bjørn Nyetinen? Se artikkelen i Dagsavisen.
  12. Hvorfor skjer ofte slike regelbrudd i forhold til unge arbeidstakere?
  13. Hvordan kan ungdom få hjelp hvis de opplever slike problemer på en arbeidsplass?


Cappelen Damm

Sist oppdatert: 25.05.2005

© Cappelen Damm AS